红色包裹”+“红色课程”让流动党员有家更有为
“收到这个‘红色包裹’,我的内心无比温暖!让我知道无论我在哪里,党组织都不会忘记我,我一定会认真学习里面的内容,紧跟党的步伐,不辜负组织对我的关爱。”远在山西打工的流动党员郭秀林,收到巴彦淖尔市临河区金川街道水苑社区党支部寄来的“红色包裹”后感慨万分。
近年来,内蒙古巴彦淖尔市临河区采取“线上+线下”双重模式,“线上”利用流动党员微信群,将学习资料及时推送至群里,让流动党员同步学习不脱节、不掉线;“线下”则为流动党员寄送一份“红色包裹”,为流动党员送去“组织关怀”,布置“组织作业”,叮嘱流动党员按时参加组织生活,认真开展学习,确保流动党员“离家不离学、离乡不离党”。
“我们村支部流动党员微信群发送的理论知识和党课小视频,不仅能看到组织的用心,更看到了家乡高速发展快速变化的情景,激起了我想回家建设村庄的心!”城关镇蓿亥村的00后流动党员黄媛茹说。
临河区积极引导流动党员投身家乡乡村振兴、基层治理等工作,激发潜在动力和干事创业热情,鼓励流动党员带头为群众发声、为支部建设支招出力,为招商引资、项目建设、人才引进牵线搭桥。截至目前共组织开展流动党员“建言献策聚共识,凝心聚力促振兴”线上活动6次,“进党员家、知党员情、解党员难、暖党员心”活动22次,吸引24名流出党员主动返乡创业就业。
“在临河区委组织部‘流动党员召集令’的号召下,我和其他12名来自新业态平台的流动党员已报到。”王伟是一名优秀的退役军人党员,如今已经成为平台的小队长。
临河区共设立22个流动党员报到点,106个“暖新驿站”,倡导两新领域流动党员“归家报到”。根据两新领域党员人数多、涉及领域范围广的特点,积极探索成立行业联合党委,推动从两新领域流动党员从“流入”到“加入”到“融入”,让流动党员成为行走的先锋力量,成为推动新兴行业发展的“金钵钵”。
临河区充分发挥流动党员活动范围广、经营门路多、获取信息灵的优势,根据流动党员工作经历、专业背景精准识别、分类建立流动党员“人才库”,通过支部设岗定责,流动党员申领志愿服务岗位,引导流动党员主动作为、争当先锋。截至目前,设置党员先锋岗200余个,累计开展志愿服务938人次,做好事实事120余件。
“流动党员是我们基层党组织的‘红色机动兵’,不仅是夯实基层党组织不可或缺的关键因子,更是对接协同发展的桥梁纽带。优质的服务和有效的管理流动党员将成为一个地区实现高质量发展的重要资源和潜力。”临河区委组织部副部长徐前进说道。
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